Editura Evenimentul si Capital SECTIUNI
Versiune Web
marţi, 12 septembrie 2017

Unul din 5 angajatori din România plănuiește să-și sporească numărul de angajați în T IV

Autor:

Angajatorii români plănuiesc să mărească numărul de angajaţi în trimestrul IV din 2017. Un procent de 20% dintre angajatori intenționează creșteri de personal, 12% dintre angajatori au de gând să facă reduceri și 66% nu au în vedere nicio schimbare, se arată într-un studiu privind Perspectivele Angajării de Forță de Muncă.

"Prognozele sunt din nou pozitive, iar pentru al nouălea trimestru consecutiv valorile sunt alcătuite din două cifre, dar creșterea prognozată pentru trimestrul nu mai este la fel de omogenă ca în trecut. Spre deosebire de intențiile formulate în trimestrele II și III ale lui 2017, când angajatorii raportau intenții de angajare solide și pozitive indiferent de sectorul de activitate sau de regiunea geografică, în trimestrul IV sunt raportate intenții negative în două sectoare: Energie electrică, apă, gaze și Transport, depozitare și comunicații.”, spune Igor Hahn, Country Manager, ManpowerGroup România.

„De asemenea, în cinci din cele opt regiuni și cinci din zece sectoare de activitate, angajatorii și-au temperat planurile de angajare în comparație cu intervalul iulie – septembrie 2017. Astfel de semne de prudență sporită sunt deseori asociate cu un cadru de reglementare în schimbare, care poate determina angajatorii să intre în expectativă, până când reușesc să își recalibreze bugetele și nevoile de personal,” a mai spus acesta.

Este de așteptat ca în următoarele trei luni numărul total de angajați să crească în opt din cele zece sectoare de activitate și în toate cele opt regiuni ale țării.

La nivel regional, perspectivele de angajare cele mai favorabile sunt raportate în regiunile București și Ilfov și Nord-Vest.

Studiul ManpowerGroup privind Perspectivele Angajării de Forță de Muncă este cel mai longeviv și cuprinzător studiu din lume privind activitatea de angajare.

Pentru România, cercetarea de teren s-a derulat în intervalul 19 iulie – 1 august 2017 pe un eșantion reprezentativ de 625 de angajatori.

Cercetarea ManpowerGroup include aproape 59.000 de angajatori din 43 de țări și teritorii.

Citeste si:

E oficial: Angajatorii vor plăti contribuții mai mari

Efectele mutării CAS şi CASS de la angajator la angajat: Din 2018, statul va lăsa la mâna patronului soarta salariilor nete ale angajaţilor

Fișa de pontaj zilnică pentru fiecare angajat pune în dificultate angajatorii

AnimalZoo
Din păcate, o știre tristă relatată pe Facebook! Mesajul postat de Marius...
Ziare.com
Presa externa: 10 motive pentru care Bucurestiul este un loc grozav sa...
Evz.ro
Poate n-o să AJUNGI să PREZINȚI LENJERIE, dar acest REGIM chiar FUNCȚIONEAZĂ....
Adevarul
Tensiuni în creştere: Statele Unite simulează bombardamente deasupra...

LASA UN COMENTARIU





Caractere ramase: 1000

NOTA: Va rugam sa comentati la obiect, legat de continutul prezentat in material. Orice deviere in afara subiectului, folosirea de cuvinte obscene, atacuri la persoana autorului (autorilor) materialului, afisarea de anunturi publicitare, precum si jigniri, trivialitati, injurii aduse celorlalti cititori care au scris un comentariu se va sanctiona prin cenzurarea partiala a comentariului, stergerea integrala sau chiar interzicerea dreptului de a posta, prin blocarea IP-ului folosit. Site-ul CAPITAL.ro nu raspunde pentru opiniile postate in rubrica de comentarii, responsabilitatea formularii acestora revine integral autorului comentariului.